PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN: KEPUASAN KERJA SEBAGAI PEMEDIASI DI DINAS PERTANAHAN DAN TATA RUANG DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA

11170227, Laurentz Marcelino Pramana (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN: KEPUASAN KERJA SEBAGAI PEMEDIASI DI DINAS PERTANAHAN DAN TATA RUANG DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA. Bachelor thesis, Universitas Kristen Duta Wacana.

	Text (Skripsi Manajemen) 11170227_bab1_bab5_daftarpustaka.pdf Download (1MB)
	Text (Skripsi Manajemen) 11170227_bab2 sd bab4_lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB) \| Request a copy

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan transformasional terhadap kinerja karyawan: kepuasan kerja sebagai pemediasi di Dinas Pertanahan dan Tata Ruang Daerah Istimewa Yogyakarta. Penelitian ini dilakukan di Dinas Pertanahan dan Tata Ruang Daerah Istimewa Yogyakarta. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah kuisioner dengan jumlah responden sebanyak 65 responden. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah teknik random sampling. Teknik pengujian data yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan uji validitas. uji reliabilitas, analisis regresi sederhana, uji R2 , Analasis jalur path, uji sobel. Hasil penelitian menunjukan bahwa gaya kepemimpinan transformasional berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, sedangkan Kepuasan kerja berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, Kepuasan kerja menjadi pemediasi pengaruh gaya kepemimpinan transformasional terhadap kinerja karyawan.

Item Type:	Thesis (Bachelor)
Uncontrolled Keywords:	Gaya kepemimpinan Transformasional, kinerja karyawan, kepuasan kerja
Subjects:	H Ilmu Sosial > H Ilmu-ilmu Sosial (Umum) H Ilmu Sosial > HD Industri. Pemanfaatan Lahan. Buruh > HD28 Manajemen. Manajemen Industri H Ilmu Sosial > HM Sosiologi
Divisions:	Fakultas Bisnis > Prodi Manajemen
Depositing User:	Jessica Dipta Novyana, A.Md
Date Deposited:	13 May 2022 02:15
Last Modified:	13 May 2022 02:15
URI:	http://katalog.ukdw.ac.id/id/eprint/6887

Actions (login required)

View Item