PENGARUH KOMPENSASI DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP TURNOVER INTENTION MELALUI KOMITMEN ORGANISASI PADA PT SURYA MADISTRINDO SURABAYA

Heru Kristanto and Bethsheba Adelia Hastanti (2023) PENGARUH KOMPENSASI DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP TURNOVER INTENTION MELALUI KOMITMEN ORGANISASI PADA PT SURYA MADISTRINDO SURABAYA. Jurnal MSDJ : Management Sustainable Development Journal, 5 (2). pp. 1-21. ISSN 2684-6802

Text (Artikel Jurnal)
PENGARUH KOMPENSASI DAN PENGEMBANGAN KARIR.pdf - Published Version
Download (389kB)

Official URL: https://doi.org/10.46229/msdj.v5i2.713

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisa pengaruh kompensasi dan pengembangan karir terhadap turnover intention. Menganalisa pengaruh kompensasi dan pengembangan karir terhadap turnover intention melalui komitmen organisasi pada PT Surya Madistrindo. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Jenis penelitian ini termasuk dalam tipe penelitian kausal. Populasi untuk penelitian ini adalah karyawandi PT Surya Madistrindo berjumlah 115 orang. Pengambilan sampel dalam penelitian ini dilakukan dengan cara sampling jenuh, sehingga jumlah sampel yang digunakan 100% dari jumlah populasi yang ada pada PT Surya Madistrindo yaitu sebanyak 115 responden. Berdasarkan hasil analisis Partial Least Square (PLS) dihasilkan bahwa kompensasi dan komitmen organisasi berpengaruh negatif dan signifikan terhadap turn over intention, namun pengembangan karir tidak berpengaruh signifikan terhadap turnover intention pada PT Surya Madistrindo. Kompensasi dan pengembangan karir berpengaruh positif dan signifikan terhadap Komitmen organisasi pada PT Surya Madistrindo. Secara tidak langsung diketahui bahwa komitmen organisasi mampu memediasi pengaruh kompensasi terhadap turnover intention tetapi belum mampu memediasi pengaruh Pengembangan Karir terhadap turn over intention pada PT Surya Madistrindo.

Item Type:	Article
Uncontrolled Keywords:	Kompensasi; Pengembangan Karir; Komitmen; Turnover Intention
Subjects:	H Ilmu Sosial > Industri. Pemanfaatan Lahan. Buruh > Manajemen. Manajemen Industri
Divisions:	Fakultas Bisnis
Depositing User:	Beatrix Stefany
Date Deposited:	17 Sep 2024 02:05
Last Modified:	17 Sep 2024 02:05
URI:	http://katalog.ukdw.ac.id/id/eprint/9243

Actions (login required)

View Item