Request a copy

Ivana Permatasari Tumandung (2024) PENGARUH WORK LIFE BALANCE TERHADAP EMPLOYEE ENGAGEMENT DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI KASUS PADA KARYAWAN KANTOR BADAN PELINDUNG PEKERJA MIGRAN DI INDONESIA (BP2MI) DI KOTA YOGYAKARTA). Final Year Projects (S1) thesis, Universitas Kristen Duta Wacana.
[img] Text (Skripsi Manajemen)
11200865_bab2-sd-bab4_lampiran.pdf
Restricted to Registered users only
1MB
Required Email address
+
-
Enter your email address.
Reason
+
-
You may enter a rationale for requesting this document.