TY  - THES
N2  - Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Budaya Organisasi, Kompensasi, dan Disiplin Keja terhadap Kinerja Karyawan di H- Boutique Hotel Yogyakarta. Data penelitian dikumpulkan melalui kuesioner yang disampaikan kepada responden secara langsung dengan menyebarkan koesioner. Sampel penelitian sebanyak 45 responden. Teknik pengambilan sampel yang digunakan yaitu sampling jenuh. Sedangkan teknik pengujian data yang di gunakan yaitu analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menghasilkan bahwa Budaya Organisasi tidak berpengaruh secara signifikan terhadap Kinerja Karyawan, Kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan, dan Disiplin Kerja tidak berpengaruh secara signifikan terhdap Kinerja Karyawan.
UR  - https://katalog.ukdw.ac.id/8440/
TI  - PENGARUH BUDAYA ORGANISASI KOMPENSASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI H- BOUTIQUE HOTEL YOGYAKARTA
Y1  - 2024/03/09/
AV  - restricted
M1  - skripsi
ID  - katalog8440
KW  - Budaya Organisasi
KW  -  Kompensasi
KW  -  Disiplin Kerja
KW  -  Kinerja Karyawan
PB  - Universitas Kristen Duta Wacana
A1  - Riani Pakulla
ER  -