eprintid: 4156
rev_number: 11
eprint_status: archive
userid: 26
dir: disk0/00/00/41/56
datestamp: 2020-10-09 04:07:27
lastmod: 2021-06-04 03:40:19
status_changed: 2020-10-09 04:07:27
type: thesis
metadata_visibility: show
contact_email: repository@staff.ukdw.ac.id
creators_name: 11160007, Deviana Natal Ria
creators_id: deviananatalria1997@gmail.com
contributors_type: http://www.loc.gov/loc.terms/relators/THS
contributors_name: KRISTANTO, HERU
corp_creators: Universitas Kristen Duta Wacana
title: PENGARUH PELATIHAN, KOMPENSASI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN HOTEL HORISON URIP SUMOHARJO YOGYAKARTA
ispublished: pub
subjects: HD
subjects: HD28
divisions: manajemen
full_text_status: restricted
keywords: Pelatihan, Kompensasi, Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan
abstract: Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara pelatihan, kompensasi, dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan Hotel Horison Urip Sumoharjo Yogyakarta. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode kueisioner. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis deskriptif dan analisis regresi berganda. Sampel penelitian sebanyak 100 responden karyawan Hotel Horison Urip Sumoharjo Yogyakarta. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kinerja karyawan pada Hotel Horison Urip Sumoharjo Yogyakarta dipengaruhi oleh kompensasi dan disiplin kerja, namun tidak dipengaruhi oleh variabel pelatihan.
date: 2020-09-12
date_type: published
pages: 49
institution: Universitas Kristen Duta Wacana
department: Manajemen
thesis_type: skripsi
thesis_name: other
citation:   11160007, Deviana Natal Ria  (2020) PENGARUH PELATIHAN, KOMPENSASI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN HOTEL HORISON URIP SUMOHARJO YOGYAKARTA.  Final Year Projects (S1) thesis, Universitas Kristen Duta Wacana.   
document_url: https://katalog.ukdw.ac.id/4156/1/11160007_bab1_bab5_daftarpustaka.pdf
document_url: https://katalog.ukdw.ac.id/4156/2/11160007_bab2-sd-bab4_lampiran.pdf